Co różni lidera od managera?

Często pojęcia “lider” i “manager” używane są zamiennie, jednak nie jest to właściwe. Lider i manager to dwie różne funkcje, które mogą się łączyć. Obie wymagają wielu kompetencji społecznych, umiejętności organizowania pracy i wysłuchiwania potrzeb innych. Dziś przyjrzymy się temu, co różni te dwie funkcje.ManagerManager…

Podsumowanie wakacji Aktywnych Młodych

Lato dobiegło końca, a wraz z nim wakacyjne lenistwo. Ciesząc się pierwszymi promieniami jesiennego słońca podsumujmy ostatnie pracowite dwa miesiące w projekcie Aktywni Młodzi.LipiecTrzy grupy młodzieży miały okazję wziąć udział w wyjazdowych treningach umiejętności interpersonalnych. Dwie z nich w tym celu odwiedziły Kościelisko, jedna Murzasichle. …

Mowa ciała

Mówić bez słówMowa ciała czyli komunikacja niewerbalna to niezwykle istotny element każdego procesu komunikacji. Ruchy naszego ciała mówią o naszych emocjach i intencjach znacznie więc niż słowa. To z nich otrzymujemy aż 65% informacji o naszym rozmówcy. Mimo, że większość z nich wykonujemy zupełnie nieświadomie, warto znać…

Praca zespołowa

Jak skutecznie pracować w zespole?Dziś krótko o trzeciej z kompetencji społecznych rozwijanych w ramach projektu Aktywni Młodzi. Praca zespołowa to umiejętność wymagana obecnie przez większość pracodawców. Aby była skuteczna, zespół musi być zgrany. Żeby to osiągnąć, musi spełnić kilka warunków, które zapewnią, że praca będzie…

Co się działo w maju – podsumowanie

Mimo zdalnego trybu pracy maj był miesiącem intensywnych działań w projekcie, a wirtualna sala na Zoomie – platformie internetowej, na której realizowane są wszystkie zdalne, projektowe zajęcia – przeżywała oblężenie. Przygotowaliśmy śniadania międzykulturowe, czyli spotkania przybliżające kulturę i realia życia ludzi na innych kontynentach –…